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七里河:做细监督第一职责 发挥“杠杆效应”

来源:兰州市纪委监委    发布时间:2019-08-13 07:30 分享

今年以来,甘肃省兰州市七里河区纪委监委立足抓早抓小,聚焦关键领域、关键人群、关键节点,定向出招,精准点穴,在日常监督上全面从严、全面发力、全面覆盖,切实发挥好监督“杠杆效应”。

为切实履行好监督第一职责,七里河区纪委监委坚持责任向监督压实、力量向监督倾斜,通过定期会商、专项检查、工作督导、履责报告、定期抽查、通报问题等方式,强化动态监督,做到早提醒、早招呼、早预防,防止“小问题”酿成“大错误”。打破“信息孤岛”,综合运用大数据技术手段,探索“互联网+监督”模式,全面拓宽日常监督渠道。同时,在提高函询质量上下功夫,加大函询结果分析研判和抽查核实力度,切实把好监督“第一道关口”。

同时,严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关,对提拔和转任重要领导岗位的113名干部进行任前廉政知识测试,筑牢“第一道防线”。把好党风廉政意见回复关,向组织人事等部门回复廉政意见69批次,涉及2223人次,坚决防止“带病提拔”“带病上岗”。按照“一人一档、专人管理、动态更新”原则,为全区1829名科级干部建立廉政档案,动态更新85份,摸清干部“廉情”底数,夯实日常监督基础。

此外,擦亮监督“探头”,健全班子成员分管包抓工作机制,采取工作约谈、听取重要工作汇报、列席民主生活会等方式,强化日常监督。针对日常监督中发现的问题线索,“解剖麻雀式”分析研判,实行“三单两书”工作法,建立问题清单、整改清单、问责清单,及时向有关职能部门下发纪律检查建议书或监察建议书,推动标本兼治,确保监督既有刚性“力度”又有柔性“温度”。今年以来,该区纪委监委已下发纪律检查建议书、监察建议书11份。(供稿 吴春梅 编辑 黄帆)