驻省交通运输厅纪检监察组：锻造高素质专业化纪检监察队伍

今年以来，省纪委监委派驻省交通运输厅纪检监察组紧扣纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设目标，在加强干部队伍建设上持续发力，着力锻造一支忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。

围绕培养高素质专业化纪检监察干部，纪检监察组把干部教育培训作为年度重点任务，精心打造内修外练“三堂课”，融汇理论、业务与实践，进一步做深做实全员培训。

始终把忠诚于党作为纪检监察干部最根本的政治品格，纪检监察组通过落实第一议题制度、“三会一课”、每周集体学习等形式，坚持“集中+自主”“线上+线下”相结合，上好“理论课”，引导纪检监察干部系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持不懈用党的创新理论武装头脑、指导工作，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

用好培训资源，上好“业务课”，派员参加中央纪委国家监委直播共享课、派驻机构干部执纪执法能力提升培训班各1次，参加省纪委监委主体班次培训5次；抓实自主培训，结合厅属纪检机构工作需求，精心制定培训计划，设置培训课程，组织师资力量，举办厅系统纪检监察业务能力提升培训班2期，覆盖厅系统纪检干部105人。精选2023年至2024年《中国纪检监察报》刊载的典型案例和业务研讨文章，汇编形成《纪检监察业务研讨及案例选编》，通过真实案例解析和权威业务指导，为厅系统纪检干部提供可借鉴、可操作的工作参考。

通过跟班学习、跟案锻炼、跟组巡视、跟组督导、以案代训、以干代训的“四跟两训”模式，上好“实践课”，发挥业务骨干“传帮带”作用，让干部在实战一线补齐能力短板，练就过硬本领。今年以来，纪检监察组共安排组内和厅系统33名干部参与“四跟两训”。

 “4个月的以干代训特别充实，我的理论水平和业务能力都有很大提升，思维眼界也更开阔了，是我职业生涯的宝贵经历。”以干代训人员杨千惠直言。

与此同时，纪检监察组把从严管理监督和鼓励担当作为高度统一起来，激发干部队伍动力和活力。开展厅系统纪检干部情况摸排工作，分析掌握干部数量、专业背景、工作经历、年龄结构等情况，为分层分类开展教育培训奠定基础。坚持刀刃向内，常态化检视干部队伍存在的问题。开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，坚持“学查改”一体推进，锻造纪检监察干部过硬作风。

纪检监察组把关心关爱干部作为一项基础性工作，搭建干部成长平台，开展“人人上讲台，个个当讲师”活动，鼓励组内4名业务骨干聚焦厅属纪检干部需求，开展专题授课，提升综合素养。优化纪检协作区机制，统筹纪检干部围绕清廉交通建设、学习教育、案件质量评查等开展交叉调研，提能力、强素质。

“我是一名纪检新兵，今年参与了纪检协作区督导调研工作，既看问题也学经验，收获很大。”来自省酒泉公路事业发展中心的纪检干事盛文豪说。

“纪检监察工作高质量发展，离不开一支高质量的干部队伍。我们将不断锤炼政治品格、提升能力水平，持续锻造高素质专业化纪检监察铁军，为加快清廉交通建设贡献智慧和力量。”纪检监察组负责人表示。(供稿 杜冬艳 杨千惠  编辑 张莉)